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• Casques de protection : essentiels pour éviter les traumatismes crâniens en cas de chute d’objets ou de chocs (secteurs BTP, industrie lourde…).
• Protections auditives (casque anti-bruit et bouchons) : indispensables dans les environnements où le niveau sonore dépasse régulièrement les seuils légaux (80-85 dB).
• Masques FFP : filtrent les particules fines (poussières, virus, etc.) et limitent l’inhalation de polluants, conformes à la norme EN 149.
• Masques à gaz : adaptés aux environnements exposés à des gaz ou vapeurs toxiques, ils protègent les voies respiratoires de l’utilisateur.
• Lunettes de protection : préviennent les projections de particules, de liquides ou de produits chimiques pouvant endommager la vue.
Au-delà du choix du bon équipement, sa maintenance (remplacement des filtres, nettoyage, vérification de l’état) est cruciale pour conserver un haut niveau de performance.
Besoin de protéger votre tête ou votre audition ?
• Vêtements (combinaison, tablier, blouse…) : ils offrent une barrière contre les salissures, les projections de produits chimiques ou les risques thermiques, selon leur niveau de protection.
• Gants de protection : anti-coupure (norme EN 388), isolant thermique (froid, chaleur), gant à usage unique, ou gant de manutention… Le choix dépend de la nature du risque (mécanique, chimique, thermique).
• Chaussures de sécurité (chaussures, bottes) : elles protègent contre l’écrasement, la perforation, le glissement ou les risques électriques. Les normes EN ISO 20345 (S1, S1P, S2, S3…) définissent le degré de sécurité.
• Surchaussures et manchettes : idéales pour prévenir la contamination croisée ou protéger des vêtements propres.
Veillez à choisir des tailles adaptées et à remplacer vos EPI dès qu’ils montrent des signes de faiblesse (déchirure, usure, date de péremption…). Un entretien rigoureux (lavage, désinfection) prolonge leur durée de vie et garantit leur efficacité.
Besoin d’une solution sur-mesure pour votre secteur ?
Outre l’aspect réglementaire, miser sur des EPI de qualité, bien adaptés à la morphologie et aux besoins de chaque salarié, renforce la confiance au sein de l’équipe. Cela crée un climat où la sécurité et la prévention sont intégrées à la culture de l’entreprise. De plus, une bonne compréhension des risques encourage chacun à respecter et à entretenir son matériel, diminuant ainsi les coûts liés aux accidents du travail et l’absentéisme.
• Vêtements (combinaison, blouse, tablier, manches) : ils peuvent être ignifugés, imperméables ou résistants aux produits chimiques,
• Gants (EN 388, EN 374, EN 407…) : anti-coupure, résistants à la chaleur, chimiques, ou encore gants jetables pour la manutention légère,
• Chaussures de sécurité (EN ISO 20345) : bottes, sabots, ou chaussures coquées, protégeant des chocs, perforations ou glissades,
• Accessoires (surchaussures, manchettes) pour compléter le dispositif.
Chaque pièce doit être sélectionnée en fonction des normes requises pour votre activité. Le confort joue aussi un rôle déterminant : un gant trop épais peut entraîner une perte de dextérité, tandis qu’une chaussure mal adaptée peut provoquer des douleurs et décourager le port régulier de l’équipement. L’idéal est d’effectuer des tests en conditions réelles, pour s’assurer que les salariés adoptent volontiers ces EPI.
• Casques de protection (norme EN 397) pour absorber l’impact et protéger le crâne,
• Casques anti-bruit ou bouchons d’oreilles (normes EN 352) pour préserver l’audition,
• Lunettes ou visières (normes EN 166) contre les projections,
• Masques (FFP, à gaz, etc.) pour filtrer particules et gaz nocifs.
Le principal enjeu réside dans la compatibilité entre ces équipements. Un casque anti-bruit mal ajusté sous un casque de protection classique peut perdre une partie de son efficacité, par exemple. D’où l’importance de bien former le personnel à l’utilisation de ces différentes solutions et à leur entretien (changement de filtre, nettoyage régulier…).
Une bonne traçabilité et un suivi des dates de péremption (notamment pour les filtres respiratoires ou les produits jetables) s’avèrent essentiels pour garantir la fiabilité de vos équipements dans la durée. Les employeurs sont également tenus de former les utilisateurs sur les méthodes de nettoyage, de rangement et de contrôle visuel. Instaurer des fiches de maintenance ou un registre facilite les audits internes et prouve le sérieux de votre démarche en cas de contrôle. En fin de compte, un EPI bien entretenu protège non seulement la santé de l’employé, mais il prolonge aussi la durée de vie de votre investissement.
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